In un contesto di crescente attenzione verso la valorizzazione del merito nella Pubblica Amministrazione il Gruppo Idonei Concorsi rappresentato dall’avvocata Luana Tassone ha recentemente incontrato i consiglieri regionali Marco Polimeni e Giampaolo Bevilacqua. L’obiettivo principale dell’incontro è stato quello di affinare il testo normativo in discussione in Consiglio Regionale al fine di rispondere alle aspettative degli idonei e alle esigenze della Pubblica Amministrazione calabrese.
Un incontro costruttivo e positivo
L’incontro, tenutosi in un clima di costruttiva disponibilità e aperto dialogo è stato giudicato positivamente dal Gruppo Idonei Concorsi. L’avvocata Tassone ha espresso particolare apprezzamento per la disponibilità al confronto dimostrata dai consiglieri Polimeni e Bevilacqua, i quali hanno mostrato un concreto interessamento verso la vicenda. Inoltre, un sentito ringraziamento è stato rivolto all’On. Simona Loizzo per la sua attenzione costante e sensibilità verso questa vertenza fondamentale per il futuro del pubblico impiego regionale.
La necessità di affinare il testo normativo
Il punto centrale del confronto ha riguardato la necessità di affinare il testo normativo in discussione in Consiglio Regionale. Il Gruppo Idonei Concorsi ha accolto con favore la disponibilità degli onorevoli Polimeni e Bevilacqua, considerandola una solida base per proseguire l’interlocuzione. Inoltre, è stata avanzata la proposta di estendere il terreno di confronto anche al Presidente della Regione Roberto Occhiuto certi che il suo contributo sarà dirimente per risolvere l’impasse.
Il ruolo del Gruppo Idonei Concorsi
Il Gruppo Idonei Concorsi guidato dall’avvocata Luana Tassone, continuerà a vigilare e a collaborare con le istituzioni con fermezza e pragmatismo. L’obiettivo è garantire che il testo definitivo risponda pienamente alle legittime aspettative degli idonei e alle esigenze di efficienza della Pubblica Amministrazione calabrese. La tenacia con cui il gruppo sostiene la necessità di premiare il merito e le graduatorie esistenti rappresenta un pilastro fondamentale di questo impegno.
